به گزارش بانک اول بازنشستگان کارگری عموماً از همان عیدی مصوب دولت برای بازنشستگان زیرمجموعه خود بهره‌مند می‌شوند؛ دولت مصوب کرده پایه عیدی یک میلیون و ششصد هزار تومان باشد، اما چهارصد هزار تومان، حق تاهل است و برای هر فرزند تحت تکفل، ۱۵۰ هزار تومان به عیدی افزوده می‌شود.
احمدی، یک خانم بازنشسته تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی است که از عدم شمول بانوان بازنشسته در مزایای تاهل و فرزند انتقاد می‌کند: به خانم‌ها این مزایا عموماً تعلق نمی‌گیرد؛ ضمن اینکه بازنشستگان ممکن است دیگر فرزندی در تکفل نداشته باشند یا همسرشان فوت شده باشد؛ بنابراین ما توقع داریم، پایه عیدی را برای کارگران بازنشسته حداقل به دو میلیون تومان افزایش دهند و این ۵۵۰ هزار تومان مربوط به همسر و فرزند را به پایه عیدی افزوده کنند.
او ادامه می‌دهد: درست نیست در پرداخت عیدی نیز ماده و تبصره تعریف کنند؛ سازمان تامین اجتماعی قرار است تا دو روز دیگر مبلغ عیدی را رونمایی کند؛ ما خواستار بیشتر شدن عیدی بازنشستگان کارگری هستیم؛ لااقل همین ۵۵۰ هزار تومان را به تمام مستمری بگیران، فارغ از میزان سابقه، جنسیت و وضعیت تاهل و فرزند، بپردازند؛ این خواسته‌ی زیادی نیست./ایلنا
پست قبلی
پست بعدی
دیدگاه خود را با ما در میان بگذارید