پیگیری مشکلات کارفرمایان در ارسال فهرست بیمه
بیمه تأمین اجتماعی کارگران؛ خبرهای جدید درباره کارگاههای زیر ۵ نفر، مشاغل پلتفرمی و سوابق بیمه
معاون بیمهای سازمان تأمین اجتماعی از پیگیری مشکلات کارفرمایان در ارسال فهرست بیمه، تشکیل کارگروه مشترک با اتاق اصناف، بررسی سازوکار بیمه شاغلان پلتفرمها و تسهیل انتقال کارگاهها خبر داد.
به گزارش بانک اول، محمدی قرهباغ، معاون بیمهای سازمان تأمین اجتماعی، در توضیح برخی مسائل مربوط به بیمه کارگران و کارفرمایان، از پیگیری مشکلات ارسال فهرست بیمه، بازرسی کارگاهها، پوشش بیمهای شاغلان پلتفرمها و تسهیل امور اداری کارگاهها خبر داد.
اظهارات وی چند موضوع مهم را برای کارفرمایان، صاحبان اصناف و افراد شاغل در کسبوکارهای مختلف مطرح میکند.
بررسی جرایم تأخیر در ارسال فهرست بیمه تیرماه
به گفته محمدی قرهباغ، برخی کارگاهها به دلیل اختلالات ایجادشده، در ارسال فهرست بیمهشدگان مربوط به تیرماه با مشکل مواجه شدند. در همین زمینه، دستور اداری برای بررسی شرایط و تعیین تکلیف جرایم صادر شده است.
بر اساس این توضیحات، وضعیت کارگاههای مشمول قرار است بررسی شود؛ با این حال، جزئیات نهایی درباره نحوه رسیدگی و میزان یا شرایط بخشودگی جرایم در اظهارات نقلشده مشخص نشده است.
وضعیت معافیت بیمهای کارگاههای زیر پنج نفر
معاون بیمهای سازمان تأمین اجتماعی درباره معافیت بیمهای کارگاههای کمتر از پنج نفر نیز توضیح داد که این موضوع بر اساس ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم توسعه اجرا میشود و از سال ۱۴۰۳ در دستور کار قرار گرفته است.
تشکیل کارگروه برای بررسی مشکلات بیمهای اصناف
محمدی قرهباغ با اشاره به مشکلات مرتبط با بازرسی کارگاهها و واحدهای صنفی گفت کارگروهی مشترک با اتاق اصناف ایران برای بررسی و حلوفصل این مسائل تشکیل شده است.
به گفته وی، موضوعاتی مانند بازرسی آرایشگاهها نیز میتواند در چارچوب فعالیت این کارگروه بررسی شود. هدف از این اقدام، پیگیری مسائل مطرحشده از سوی اصناف و بررسی راهکارهای رفع مشکلات اجرایی عنوان شده است.
یکی دیگر از موضوعات مطرحشده، وضعیت بیمهای افرادی است که در بستر پلتفرمها فعالیت میکنند. معاون بیمهای تأمین اجتماعی توضیح داد که برخی از این افراد در جریان جنگ ۱۲روزه، به دلیل نداشتن پوشش بیمهای، امکان استفاده از بیمه بیکاری را نداشتند.
بر همین اساس، ایجاد سازوکاری مشترک میان سازمان تأمین اجتماعی، وزارت ارتباطات و پلتفرمها در حال پیگیری است تا سهم بیمهای شاغلان این بخش مشخص شود.
با توجه به اظهارات مطرحشده، این موضوع همچنان در مرحله پیگیری قرار دارد و جزئیات نهایی درباره شیوه اجرا و شرایط برخورداری از پوشش بیمهای اعلام نشده است.
سابقه بیمه کارکنان با چهار ساعت کار روزانه چگونه محاسبه میشود؟
محمدی قرهباغ درباره قراردادهای کاری چهار ساعته روزانه نیز توضیح داد که اگر فرد هر روز چهار ساعت کار کند و فعالیت او مستمر باشد، کارکرد وی باید بهصورت کامل در نظر گرفته شود.
او همچنین هشدار داد که درج ناقص سابقه بیمهای ممکن است برای کارفرما در مراجع حل اختلاف کار پیامد داشته باشد و به محکومیت او منجر شود.
بنابراین، کارفرمایان باید در تنظیم قراردادها و ثبت سوابق بیمهای کارکنان، شرایط واقعی اشتغال و مقررات مربوط را مدنظر قرار دهند.

تسهیلات ارسال فهرست بیمه برای کارفرمایان در دوره جنگ ۱۲روزه
معاون بیمهای سازمان تأمین اجتماعی از صدور مجوزهایی برای کارفرمایانی خبر داد که در برخی ماهها به دلیل شرایط جنگ ۱۲روزه نتوانسته بودند فهرست بیمهشدگان خود را ارسال کنند.
طبق توضیحات وی، این کارفرمایان میتوانند با هماهنگی شعب استانی، برای ارسال فهرستهای بیمه اقدام کنند تا بیمهشدگان امکان بهرهمندی از مزایای قانونی خود را داشته باشند.
انتقال کارگاهها بدون مراجعه مستقیم به تأمین اجتماعی
محمدی قرهباغ همچنین از تسهیل فرایند انتقال کارگاهها خبر داد. به گفته وی، با اتصال سامانه سازمان تأمین اجتماعی به سازمان ثبت، انتقال کارگاه از طریق دفاتر اسناد رسمی انجام میشود و نیازی به مراجعه مستقیم به سازمان تأمین اجتماعی نیست.
این تغییر با هدف سادهتر شدن فرایند اداری انتقال کارگاهها مطرح شده است.
کاهش بازرسیهای سنتی با توسعه درگاه مشترک بیمه و مالیات
معاون بیمهای تأمین اجتماعی با اشاره به ماده ۴ قانون برنامه هفتم توسعه و ایجاد درگاه مشترک بیمه و مالیات ابراز امیدواری کرد که با توسعه این سازوکار، میزان بازرسیهای سنتی کاهش یابد و بخشی از مشکلات موجود در این حوزه برطرف شود.
اجرای مؤثر این فرایند میتواند به سادهتر شدن تعاملات اداری میان کسبوکارها و دستگاههای مربوط کمک کند؛ با این حال، میزان و زمان تحقق این تغییرات به نحوه توسعه و اجرای سازوکارهای پیشبینیشده بستگی دارد.
جمعبندی: اظهارات معاون بیمهای تأمین اجتماعی نشان میدهد که رسیدگی به مشکلات ارسال فهرست بیمه، مسائل بازرسی اصناف، پوشش بیمهای شاغلان پلتفرمها و کاهش مراجعات اداری در دستور کار قرار دارد. برای اطلاع از شرایط قطعی هر یک از این موارد، باید منتظر جزئیات اجرایی و اطلاعیههای رسمی سازمان تأمین اجتماعی بود.