29 مهر 1403
طبق قانون مبلغ عیدی ۱۴۰۳ از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود.
عیدی کارکنان معمولاً بر اساس مدت زمان کارکرد در سازمان محاسبه می‌شود.
به گزارش بانک اول طبق قانون مبلغ عیدی ۱۴۰۳ از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود. البته در نظر داشته باشید که این مبلغ برای کارگرانی است که به مدت یک سال در یک مجموعه مشغول به فعالیت هستند.
فرمول محاسبه عیدی ۱۴۰۳ برای کارگرانی با یک سال سابقه کاری به شرح زیر است:
مزد روزانه * ۶۰ روز = عیدی کارگر
فرمول محاسبه عیدی برای کارگران کمتر از یک سال سابقه نیز به شرح زیر است:
(۳۶۵/۶۰) * ( مزد روزانه* تعداد روزهای کارکرد)= عیدی
پست قبلی
پست بعدی
اخبار مرتبط
در بخش اول لایحه بودجه ۱۴۰۴ جزییات معافیت‌های مالیاتی منتشر شد.
وقتی تصادف کرده‌اید، یکی از دردسرهای وقت‌گیر و اعصاب‌خرد‌کن، صدور کروکی کاغذی توسط مأموران پلیس راهور فراجا برای گرفتن خسارت از شرکت‌های بیمه است، اما حالا تیمور حسینی، رئیس پلیس راهور فراجا از حذف کامل کروکی کاغذی و اعمال کروکی الکترونیک در سراسر کشور خبر داده است.
مهدی موحدی بکنظر سخنگوی سازمان امور مالیاتی کشور گفت: با عنایت به مهلت قانونی ۳۰ روزه خریدار برای واکنش به صورتحسابهای صادره در سامانه مؤدیان بابت صورتحسابهای الکترونیکی دوره تابستان و با توجه به لزوم سادگی و تسهیل تکالیف مؤدیان و همچنین تجربه و بازخورد مثبت دریافتی از مؤدیان، سازمان امور مالیاتی کشور در نظر دارد تا مهلت ارسال (اصلاح، تکمیل و استرداد) اظهارنامه پیش‌فرض مالیات بر ارزش افزوده دوره تابستان ۱۴۰۳ را تمدید نماید.
بر اساس مطالعه‌ای که در دانشگاه میشیگان انجام شده، افرادی که حداقل ۲۵ دقیقه در روز روی حل معماهای چالش‌برانگیز کار می‌کنند، می توانند ضریب هوشی خود را تا ۴ واحد افزایش دهند.
این معماها هر دو نیمکره مغز را فعال می‌کنند؛ نیمکره چپ که تفکر منطقی و تحلیلی را کنترل می‌کند و نیمکره راست که مسئول خلاقیت است.
مغز مانند یک عضله است و هر چه بیشتر آن را با معماها تمرین دهید، در طول زمان تقویت خواهد شد.
دسته بندی مقالات
آخرین مقالات
پربازدیدترین مطالب
تگ ها
دیدگاه خود را با ما در میان بگذارید